李江順

行政院大費周章舉辦三場與各領域團體座談對話，認真傾聽民間團體的想法與意見，從好的角度來看，是政府重視各方意見，但從另一個角度觀察，座談會上談的工時、環保、教育、人權（包括動物權）、就業等問題，是長期存在的老問題，難道政府會不知道嗎？而對談之後問題依然存在，依然要面對處理。

蔡總統在競選時公開表示，她上次競選總統失敗後，花了四年的時間走訪台灣各地，深入了解台灣各種問題，已經做好執政的準備，當選後就會針對各項問題來解決，既然執政者對台灣問題如此了然於胸，而且也準備好如何處理，怎會上任後，內閣多項作為是給人一種慌張失措、毫無章法的感覺。

華航空服員罷工時，蔡總統尚未弄清楚內情，就公開挺空服員，然後政府指派的華航新任董事長何煖軒照單全收工會要求，不但讓華航的成本大增、營運陷困境，也讓其他工會群起效尤，都要求比照華航，造成現在勞資對立態勢愈來愈嚴重。

在勞工休假問題上，未經與勞資雙方代表取得一個平?點前，就宣布要多給七天國定假日，後來又說上班六天一定要休一天，弄得企業不知道該如何調整人力，休假方案迄今還沒完全搞定。

尤其已經領了政府七個月慰助金的國道收費員，在部分收費員繼續抗爭下，不管法令是否合宜，財源要從何而來，行政院就大方同意要再給一筆補助金，而且金額多達5.8億元，絕大多數的補助金要由全民埋單，引發各界強烈批評。

過去藍綠陣營執政時，都會喊出一套響亮又美麗的口號，結果都無法兌現，重點就在於沒有深入了解台灣急迫需要解決的問題是什麼，新政府上台前說已經知道問題是什麼了，那就針對問題好好解決，無須再煞費周章的舉辦對談，因為真要了解問題，平時就可以透過各種管道，向各單位、團體請益，舉辦對談，恐怕是要向全民展現新政府熱愛與各方溝通的宣傳意義比較大吧。

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